为培养合格人才，，，，锤炼核心人才，，，发动公司全体员工勇扛压力，，，逆势奋发，，，，精诚协作，，誓达目标，，，，10月13日至15日奥泰科通信电子（华东区）在浙江台州、、绍兴两地开展2023浙江神仙居励志行活动，，，，攀登神仙居，，游览绍兴古城，，，，同时召开公司下半年工作动员大会。。。
千米海拔，，，六千台阶，，，励志神仙居，，，自我提升为人杰。。。。10月14日，，，831名同维勇士分为20支队伍从神仙居南门出发徒步登高，，挑战5000米徒步道和6240级上、、、下山台阶。。。。陡峭的山路阻挡不了他们坚定跋涉的脚步，，时间体力的考验磨灭不了他们誓达终点的信念，，大家一路相互支持鼓励，，一同领略李白《梦游天姥吟留别》中神仙布列的旖旎风光。。。。最终，，，全员以99.4%的到达率抵达终点韦羌楼登高签到点，，，，出色地完成登山挑战。。。。
江山美景，，历代英豪，，，誓师古三吴，，三年决胜展宏图。。10月15日上午，，，员工们游览绍兴古城名胜。。中午12时，，，公司在绍兴富悦温德姆酒店隆重召开2023浙江神仙居励志行表彰暨下半年动员大会。。在欣赏完励志行回顾视频后，，，，人力行政管理中心总经理谌凯做活动总结，，，分享此次励志行重要数据，，全员登顶平均用时1小时22分，，其中登高男子个人冠军为3队黄江，，，用时38分1秒；女子个人冠军为2队晏秋兰，，用时50分51秒。。
大会隆重表彰了励志行活动中前三名表现优秀团队，，，，在今年的团队奖项设置中，，，，除了登顶成绩占比权重80%，，，，另一个纪律维度占比20%，，，有两个团队因为有队员没有完整签到在纪律维度进行了扣分。。。前三名优秀团队分别是第一名第6队，，登山平均用时1小时14分20秒积78分，，，纪律积分20分，，总积分98.4分；第二名第2队，，登山平均用时1小时07分57秒积80分，，，，纪律积18分，，总积分98分；第三名第5队，，，登山平均用时1小时14分25秒积76.8分，，，纪律积20分，，，，总积分96.8分。。公司领导汪大维、、唐佛南、、胡祖敏分别为获奖团队颁奖。。。。
在表彰会上，，，谌凯表示公司两位创始人汪总、、唐总在励志行中身先士卒，，，不惧年龄和体力，，，毅然徒步登顶，，，，为大家做出了表率。。。此次励志行活动时间紧任务重，，，参与员工来自全国多地汇聚出行，，，不管是对所有参与者还是组委会，，，都充满了各种挑战。。。。此次励志行也是华东区参与人数历年最多、、、、参与率历年最高、、、登顶率历年最好的一次，，，，谌凯指出同维人再一次用挑战、、、拼搏与实际行动书写了新的篇章，，，未来同维人将继续砥砺前行，，，，一直在路上。。。。
公司副总经理魏洪海做下半年工作动员大会。。。。魏洪海首先介绍了吴越的历史文化，，提到公司正处于崭新的历史阶段，，，古今变化莫测，，，，但公司的精神文化将在新一届管理团队传承下去，，使公司成为想赢敢打的强悍战队、、、有情有义的温暖家庭、、合规开放的持久组织。。。。奥泰科通信基本法指引了公司未来的发展，，我们对公司的未来充满信心。。下一步公司将以制造为基础，，，，国内外双循环布局，，，抓住AI产业机遇进行纵向一体化发展，，魏洪海希望每位员工能在信心、、、、担当、、、、感觉上提升自己发展自己，，进而和公司一起发展。。。
随后，，，魏洪海公布2023年公司雇主品牌口号升级为"共成长，，进不凡"并作出阐释。。。。奥泰科通信32年踔厉奋发，，笃行不怠，，，突破自我，，，追求不凡，，，，面对百年未有之大变局，，公司希望与全体员工共同成长，，推动奥泰科通信进入不凡的未来。。。。
最后，，，魏洪海公布2024年公司年度励志口号：龙腾九州，，，道阻且长。。。励志行激励着员工自我提升，，，共展宏图，，，成为公司、、、行业乃至国家需要的优秀人才。。
